Home >

Tout Nouveau Record Est Un Nouveau Départ.

2014/2/6 16:00:00 34

Un Nouveau Départ.

P > lors d 'un rendez - vous avec Li Shu Feng, elle était en congé, mais elle rentra bientôt chez elle.Elle nous donne toujours un sentiment de vitalité, qu 'il s' agisse d' expression linguistique ou d 'atmosphère de conversation sur place.Sa confiance en elle, sa passion, son vrai but...Ce sont là autant de choses qui nous touchent et qui nous font beaucoup sentir.Nous espérons également que grâce à nos reportages habituels, les lecteurs pourront obtenir quelque chose.< p >
J 'ai été très surpris de voir pour la première fois < http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index u.C.Asp >.Au printemps romantique, il est si beau, jeune et brillant.Quand je lui ai posé des questions sur son programme de travail et son cœur, elle a répondu à la première phrase: « il faut faire quelque chose, d 'abord faire quelqu' un! » a regretté Feng, après avoir obtenu son diplôme, a été engagé dans la vente, l 'ancien Business."J 'étais une petite fille, mes clients étaient un groupe de mamans, je leur plais toujours beaucoup, donc j' ai toujours bien réussi", "il ya de bons produits, mais aussi de bonnes attitudes, de bons services, elles me soutiennent toujours.Un magasin, nous parlons de l 'heure, de la terre, des gens et, pour tous les commerçants, le personnage le plus important! Un commerçant intelligent ou un employé peut influer directement sur les performances de l' entreprise, mais ils sont plus représentatifs d 'une image et de la publicité de l' entreprise, Nous devons permettre à chaque client d 'avoir une expérience supérieure.< p >
"P > strong > mon objectif est d 'avoir notre nom sur les 10 premières places du classement des performances de la boutique tous les jours!"
"P" > pendant cinq ans de travail, malheureusement Feng a utilisé une phrase "se lever et tomber" pour décrire le programme de travail de ces cinq années.Et ce que l 'on appelle le « déclin » est presque toujours lié à nos résultats et à nos indicateurs.En tant que l 'industrie de la vente, nous savons tous que la performance est le premier critère pour mesurer le succès des ventes.Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!"Mon objectif est de classer chaque jour nos performances dans les 10 premiers rangs!" "dans n 'importe quel magasin, je dois faire le meilleur!" "la pression n' est pas un problème, la vente doit être un défi, il faut commencer par chaque mise à jour de la performance, chaque jour J 'ai envie de dépasser!"
Quand j 'étais chef de magasin, j' espérais que mes subordonnés deviendraient chefs de magasin, et que je les dirigerais...< strong >
Sur le travail, le Feng est très attaché à la communication avec ses collègues, elle va bien répartir le travail de chaque employé, en mettant davantage l 'accent sur le développement des compétences des employés en matière de marketing.Dans le recrutement du personnel de cette partie, il est regrettable que le Feng se concentre sur le recrutement de personnes capables de travailler dur et de faire preuve de souplesse et d 'innovation.Dans le même temps, elle partagera sans réserve avec le personnel du magasin ses propres ventes à l 'adresse suivante: < http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index U C.Asp >, et fera preuve d' esprit d 'Initiative en tant que chef de boutique qualifié.« la direction de la société m 'a donné beaucoup de conseils et de soutien, j' ai le devoir de transmettre les connaissances que j 'ai acquises à d' autres personnes ».Maintenant, je peux être très fière de dire "où sont les chefs de magasin ou les chefs d 'entreprise que j' ai emmenés auparavant, elles sont vraiment excellentes".< p >
"Au magasin, je suis le patron!"
P): « en tant que chef de magasin, il faut se considérer comme le gérant de l 'établissement et non comme un simple exécutant! »."Nous devons faire des calculs minutieux, chaque centime dépensé dans le magasin est notre avantage..."Il est inévitable qu 'il y ait des événements imprévus dans le travail, à ce moment - là, il est regrettable que le Feng puisse trouver un juste équilibre entre les intérêts et prendre des mesures indépendantes pour préserver l' image de l 'entreprise et servir les intérêts des clients.« la société a toujours attaché une grande importance à l 'information de première ligne et à l' adaptation en temps voulu, nous allons donc également présenter des observations positives.Le programme est prêt, et nos performances remontent.Il y va de l 'intérêt de la société et de notre intérêt personnel. »< p >
P > strong > la culture de l 'entreprise m' a donné un grand élan, me fait sentir vraiment aider les autres! »
"P" faire en sorte que toutes les femmes chinoises portent des sous - vêtements adaptés à leur propre entreprise ", c 'est la mission culturelle de notre entreprise, donc, il existe un critère dans l' esprit de Feng, à savoir que" chaque client qui entre dans un magasin doit connaître sa taille et ses sous - vêtements les plus appropriés ". Elle est convaincue que ce n 'est pas une simple méthode de racolage et que nous pouvons faire tout ce qui est en notre pouvoir pour aider nos clients; elle insiste pour que chaque client doit essayer avant d' acheter, elle a dit:" si le client ne s' acheter, Ce client ne viendra pas ".< p >
J 'espère qu' il y aura plus dans la société, c 'est ma carrière!
Dans les interviews, nous avons toujours pu voir le côté confiant et passionné de la fierté, et nous nous sommes donc demandé si elle était trop pressée par ses travaux futurs.Je ne suis pas hésiter à vous faire savoir ce numéro de ce premier petit ami d 'aller, tout simplement parce que, beau est des ressources partagées dans le monde, comment il peut être occupé par une personne!Interrogé sur ses plans et objectifs ultérieurs, Feng Feng sourit en disant: « mon objectif actuel est de faire de bons résultats dans la région de Shantou, nous avons tous fait de bons résultats, la société est naturellement mieux! » puis un peu timide en ajoutant: « j 'espère pouvoir grandir avec la société, < a href = "http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index u.Asp" >< p >
  • Related reading

Elle L 'A Fait, De La Vente D' Assurance À La Vente De Marque.

Exemples de réussite
|
2014/2/6 15:27:00
50

打造民族丝绸品牌的女强人——吴丽峰

Exemples de réussite
|
2014/1/24 21:23:00
20

Exception: Capture D 'Une Jeune Fille De Haut Rang

Exemples de réussite
|
2014/1/23 20:34:00
9

En Particulier 丁水波: Différenciation De Route "Dépasser"

Exemples de réussite
|
2014/1/19 11:05:00
32

解读三大系统助女装企业转型升级

Exemples de réussite
|
2014/1/14 15:33:00
11
Read the next article

季青松: "La Conception Est La Cause, Pas D'Affaires"

Les tendances ne sont pas pour tous."En fait, maximiser les tendances de la mode n'est pas une tendance".La nouvelle génération de consommateurs est diversifiée, subdivisée, exigeant des exigences d 'excellence et des normes esthétiques, de sorte que les concepteurs doivent maîtriser la mode avec sensibilité, sensibilité et sensibilité.