中国服協会が婦人服産業分析及び市場報告を発表した。

世界を席巻した金融危機は、世界の実体経済構造の重大な不均衡を暴露し、国際交流が日増しに緊密になっている。

かつてない衝撃を受けました。

注文の減少、コストの上昇などの不利な要素が既往の成績の輝きの下で次第に水面に現れ、一定の程度で業界の拡大のスピードを阻んでいます。

の重要な部品であり、輸出貿易を主体とした加工型企業が巨大な生存危機に直面している。

政府、業界と企業自身の1年余りの努力を経て、全体的に安定した回復を目指していますが、危機を引き起こした矛盾と問題は根本的に変わっていません。

2010年

発展の特徴

消費観念が変わり、ブランド意識が強くなる。

新興産業の発展、教育水準の向上、多文化の発展に伴って、若い女性の経済的実力は絶えず増加しています。人々の消費観念も絶えず変化しています。ブランド意識はもっと強いです。

市場の細分化は、異なる消費者を満足させる。

現代消費者の服装は個性を重んじて、自分のスタイルと完璧を求めて、自分の好きな服を選びます。

ファッションです。

ほとんどの女性は服装で自分の文化レベルとセンスを表現したいです。

年代別の女性消費者は

の要求もますます高くなります。

これは市場を更に細分化させて、例えば大衆

など、専門的なデザインなどの深い個性化サービスも登場し、年齢別、経済的地位別、文化的背景別の女性消費者のニーズを満たす。

企業が急成長する

の位置づけがより明確で細分化され、ブランド効果がより顕著である。

ここ数年来、婦人服市場の急速な発展と競争が激化するにつれて、市場にはかなり実力のある婦人服ブランドが出現し、明らかな地域色を持つ産業群が誕生しました。

女性の服装はカジュアル化、多様化、個性化、ファッション化、ブランド化に向かっています。

市場の競争が激しい

ますます多くの外国婦人服ブランドがわが国での拡大速度を加速し、

すでに続々と中国市場に進出し、優位を占めています。アメリカの

北京と上海にも店を開きます。

彼らが絶えず中国市場の開拓に力を入れるにつれて、婦人服市場の競争はますます激しくなります。

婦人服企業は一般的に在庫が高く、回転速度が遅く、製品の同質化などの問題があります。同時に消費者は婦人服ブランドに対する忠誠度が低く、市場シェアが不安定で、中国婦人服企業を価格競争と販促戦の渦中に陥れています。

中国の女装業界の市場競争は、過去の値下げ競争から急速に変わりつつある。

販売環境など総合的な要因による競争。

加えて、今年は衣料品企業の生産コストが増加し、販売が減少し、利益が薄くなり、市場競争がさらに激しくなりました。

多ブランドグループは絶えず発展して強大になります。

アパレル企業は徐々に資本市場に進出し、再編や買収などを通じて資本化の運営を完了し、多くの規模が大きい

企業は現在すでに複数のブランドを伸ばしています。

中国の婦人服企業は単一ブランドから多ブランド、多品種に移行し、ブランド化戦略を実現しています。

多ブランド、多品種類は消費者のニーズの多様な発展によって、傘下のブランド位置づけの差異化と細分化を確定し、それによって販売の成長を促進する経営モデルである。

国内のブランドは三つのブランドと以上の企業を持っています。ホワイトカラー、映画、勝者、芸の草、印象、歌力思、舒朗などがあります。

当面のわが国

主要な問題

後の危機の時代は国際競争に直面している。

国際ブランドはすでに中国市場の配置を加速しました。このような流入は中国民族ブランドに一定の衝撃を与えます。

国際ブランド、特に国際ブランドは、その長期的な発展によって、すでに一定の知名度と影響力を備えています。国内外の文化交流を通じて、日に日に広くなり、ブランドと文化を有機的に結合し、西洋の特色文化の影響を利用して、国内市場に衝撃を与えます。

外国貿易加工競争国の勃興

東南アジア諸国、アフリカの比較的発達した地域では、紡績服装業を民生産業、外貨獲得産業にすることに力を入れています。

中国の労働力コストはすでに劣勢にあり始めており、人民元の切り上げや国際価格競争などの要素を加えて、わが国は対外貿易をはじめとする伝統的な貿易の面で優勢を失いました。

国内市場の競争が激化する

アパレル業界は我が国の直接的に約1100万の就業職位を解決し、アパレル産業関連の農産物栽培業、織物加工製造業、服装流通業、市場サービス業の就業人数は1億人に達し、国民経済の支柱型産業であり、社会の安定、人民の生存と生活の質に関わる民生産業は伝統的な輸出外貨獲得者である。

これだけ多くの業者からも

参入のハードルが低く、技術的な含有量が高くないため、競争圧力がますます際立っている。

経営者自身のブランド観念を向上させなければならない。

体制改革の比較的徹底した業界の一つで、純粋な市場競争は人民の服装幸福指数に著しい変化をもたらしました。

業界組織は、従業員が自分のブランドを本当に認識し、自分のブランドを大切にし、自分のブランドを発展させたいと切望しています。本当にブランドの内在価値の核心である文化に関心を持って、文化の伝統を伝播することを核心として、ブランド市場の販売を手段として、本当の民族ブランドを作り上げます。