「おべっか」も職場で必修科目

　　「力」には深さと浅さがある

おべっかを使うことは甘い言葉を言うことほど簡単だと思っているなら、おべっかを使う学問を過小評価している。大きく分けて「お世辞タイプ」と「心得タイプ」に分けられます。

前者の表現は口に蜜を塗り、足の裏に油を塗ることである。後者は心理学に精通しており、上司の1つの目つきから好きなことを知ることができ、一言ごと、すべてのことに夢中になることが多い。例えば、上司の家族が崇拝している歌手がコンサートを開くことを知っていれば、高価なチケットを2枚買って送ることを惜しまず、友人が送ったと勝手なふりをしている。

対照的に、前者は比較的に直接的で、一目でわかるように、このようなおべっかを使う「功力」はいずれも浅く、見破られやすいが、それを食べない人に会うと逆効果になることが多い。後者の「道」は比較的高く、往々にして顔を出さないが、効果は非常に優れている。これは武術小説に描かれている2つの練武の境界のように、前者はあなたが私の足を拳する力を使って、後者は内力で修練して、人を「殺す」のは形がない。

　　権力行動の根本的な原動力である

昔、おべっかを使うことは大半が権利を崇拝する表現とされていた。オフィスでは、上尊下卑のレベルが出ると、上司のおべっかを使うのが好きな人が身を振って上意を仰ぐようになるからだ。大勢の人の前で、歯が浮くような大芝居をすることさえ惜しまない人もいる。彼らは権力を神として崇拝している印象を与える。

また、この人たちの辞書には決して「忠誠心」という文字はなく、誰にも忠誠を誓っていない。訓練されたお世辞の達人たちは、常に礼拝の基準に合った相手を探し続け、目の前の主人が失脚すると、すぐにきれいな裏返しをして、他の方に身を投じ、それによって彼らは外で風雨に揺られている中でずっとそびえ立つことができるようになった。

　おべっかを使うのか、それとも使わないのか。

どこにでもおべっかを使うのが好きな人はいます。もしあなたが所属している機関、上司がちょうど剛直な忠賢の士であれば、部下の業績をもっと重視しているかもしれません。もしあなたがよりによって「ハバ犬」が好きな上司に出会ったら、不幸にも、彼がおならの上手なやり口を早く見て、忠良さを知ってくれることを祈るしかありません。

もしかしたら、あなたは明日上司とエレベーターの中で出会うかもしれませんが、彼はちょうど興奮してあなたと共有してあなたの意見を聞くことができて、あなたはどうしますか？率直に言いますか。では、これからの日にはあなたのおかげで、風を見て舵を切り、原則なく功績をたたえるのか。自分に申し訳ない。「撮る」のか、それとも「撮らない」のか、どうやって馬の足に「撮らない」ことができますか。実に難題だ。

実は、やむを得ない言葉遣いや適度な賛美は、良心を欠いたおべっか使いとは比べものにならない。もし自分の尊厳を守りながら、相手の顔を立てることができれば、両立するのではないでしょうか。！例えば、「この案はいいですが、もう少し内容を加えてもいいのではないでしょうか…」と上司に小言を言ったり、タイムリーに自分を表現したりしました。

について行く上司上司と付き合ったり、時には男女の状況に似ていたりして、適度に「あやす」芸術を身につけなければなりません。ただ口が甘いだけです：上司はちょうどとても美しい絵本を買ったばかりで、みんなの承認を得たいなら、いくつかの称賛に同調して、無傷のお世辞、高ぶらず卑屈ではない態度、適度に良い話をしてもいいです。世の中、誰が甘い言葉を聞くのが好きではないでしょうか。誰が一日中自分のことを言い争って、自分をがっかりさせている人と同じ部屋にいたいのだろうか。

上司に対してある程度尊重し、仕事をうまくやれば、おべっかを使うかどうかは重要ではありません。優秀な管理職は、部下の良いパフォーマンスと業績をもっと喜んで見ています。