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세무 는 세계화 도전 에 직면하여 새로운 법 을 시도 하고 있었다

2014/3/14 19:49:00 12

세무신법납세

‘ww.sjfzm.com /news /news /news /news /index.aaaaaaaaaaas >가 많이 주목되고 있는 것은 ‘a href =‘http:wwww.com /news /news /news /news /news /index (c.aaas)’를 통해 ‘다국적 기업 ’에 대해 얼마의 세금을 내릴 수 있다.

예를 들어 구글은 일찍이 영국에서 심사를 받았다.

이 회사는 2006년부터 2011년까지 영국의 매수가 180억 달러에 달했으나 같은 기간 납부한 회사 소득세는 1600만 달러였다.

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은 각국 언론이 모두 이에 대해 매우 흥미를 느끼며 대량의 매출이나 이윤을 동시에 납부하는 세금을 어떻게 납부할 것인지를 대량으로 보도했다.

그러나 선동적인 뉴스 제목과 단순화의 보도는 사실상 복잡한 문제를 헷갈릴 수도 있다.

기업의 세무지출이 너무 높다면, 그 비용은 어떤 방식으로 옮겨 가거나 보완해야 한다. 예를 들어 직원들의 임금을 낮추고 주주주 회보를 낮추고 고객 원가 증가 등이다.

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'p'은 사실상 각국 정부 정책의 보편적인 추세를 낮추는 회사의 소득세율을 낮추는 것이 주목할 만한 예외다.

예를 들어 영국은 2015년까지 세율을 20퍼센트로 줄일 예정이다.

정부는 특정 상업행위에 대한 격려도 회사 소득세를 낮추었다.

영국에서도 투자연구개발을 장려하는 격려 조치가 많았고, 그 중 새 특허는 회사의 소득세율을 10% 로 낮췄다.

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‘p ’은 흔히 소홀히 당하는 상황에서 기업이 ‘a href =‘http://www.sjfzm.com /news /index _uc.aas _세비 ’를 제공해야 한다.

영국의 현재 부가가치세는 20% 로 1973년 이 세종의 두 배로 실시되었으며, 프린세의 최고 세율은 이미 몇 배나 증가했다.

보화영도는 최근 영국 대기업에 대한 총세무지출을 조사한 결과 백강업체 (허드레드 Group)의 납세액은 2005년부터 2012년까지 19% 성장했다.

보화영도는 영국의 대기업이 사회에 대한 공헌을 납세 이외의 영역으로 확대했다고 분석했다.

그들은 취업 기회를 제공하고 대량의 자본 투자, 연구 개발에 지원한다.

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은 그럼에도 불구하고 글로벌 기업의 출현은 국별에 기반한 세무관리 체계에 큰 도전을 가져왔다.

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‘p ’은 복잡한 글로벌 공급 사슬을 가진 회사로 여러 나라와 지역의 장황한 토론에 빠져서 이중과세의 위험을 피하기 시작했다.

이 문제에 대한 세무 협의는 있지만 결코 틀림없는 것이 아니다.

세무당국은 이중 세금 면제 위험이 커지고 있어 내부 조직 구조와 양도 계약을 통해 소득을 고세율 지역으로부터 저세율지역으로 옮겨갈 것인지를 물었다.

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사전의 다른 도전은 디지털 비즈니스에서 나온다.

상업활동이 기업의 현지 물리적 존재에 의존한다면, 납세 이익은 명백해야 한다.

현재 기업의 소재지와 그 수입이 생기는 지점은 멀리 떨어져 있을 수 있다.

유럽 대륙의 고객은 아일랜드에 위치한 기업에 서비스비를 지불할 수도 있고, 이 기업의 IT 서버는 인도에 멀리 있다.

설령 한 창고가 독일에 앉아 있어도 표준 세무 협의 아래 항구시설을 구성하는 것은 아니다.

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를 주재확인해서 < a http < http: < ww.com > 에서 < news > 의 6대 압력 분야 중 하나입니다.

기타 압력 분야는 기업의 실체와 거래 도구의 특질 간에 일치하지 않고 그룹 내부 융자, 양도 정가 문제, 반피세 규칙의 유효성과 세무 특혜국의 존재다.

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'G20 재장'은 종합, 조화된 전략을 개발해 과세 기초에 대한 침식을 피하기 위해 절실하게 추진하고 있다.

회사의 소득세를 재설계하는 요소는 당연히 필요하다.

그러나 해당 진전은 미국의 방해를 받을 가능성이 높아 회사의 소득세율과 체연제도 (외환환에 대한 외국인 이익과세) 를 견지하기 때문이다.

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‘p ’은 또 선진 세계의 정부가 ‘ 최적화 ’ 제도의 결과를 좋아하지 않을 수 있다.

공평성을 높이는 것은 반드시 선진 서방 국가에서 자금을 유전하는 것은 아니라, 세금을 브라질, 인도, 중국 등 국가로 유입할 가능성이 높다.

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은 전 세계 기업의 과세 문제를 새로운 각도로 볼 때가 되었지만 정책 제정자는 매우 조심해야 한다.

전통 개념 — 공평한 독립 채산 원칙처럼 여전히 가치가 있다.

이중 세수 협의는 전면 개정할 필요가 없을 것이다.

글로벌 기업이 세금 납부방식을 사실과 표면적으로 공정하게 할 수 있도록 하는 것도 속성할 방법이 없다.

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